巡檢,可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患,及時(shí)整改,把事故消滅在萌芽狀態(tài),是企業(yè)安全生產(chǎn)的重要措施。然而要真正搞好巡檢,談何容易,它需要做到堅(jiān)持以下這幾個(gè)原則,具體有哪些原則慧友安巡更給大家分析。
□堅(jiān)持認(rèn)真細(xì)致
絕不能馬馬虎虎。巡檢過(guò)程中需要認(rèn)認(rèn)真真,深入細(xì)致,如果粗枝大葉,不把檢查當(dāng)回事,只做蜻蜓點(diǎn)水的表面文章,那就很難達(dá)到巡檢的真正目的——發(fā)現(xiàn)安全隱患。只看表層的顯性問(wèn)題。而要通過(guò)科學(xué)的手段,查出設(shè)備內(nèi)在的隱性隱患,使其及時(shí)得到治理。
□堅(jiān)持科學(xué)方法
巡檢并不是隨便轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),需要科學(xué)的方法,借助科學(xué)的工具,采用“看、聽(tīng)、聞、摸、測(cè)”,方能查出隱患。
□堅(jiān)持有始有終,查而必糾
查隱患是為了促整改,如果對(duì)查出的事故隱患不能及時(shí)整改,不采取防范措施,那么巡檢就成了聾子的耳朵——擺設(shè)。因此,巡檢要有始有終,對(duì)查出的問(wèn)題要立即整改,才能將隱患消滅在未萌狀態(tài)。
□堅(jiān)持長(zhǎng)期,形成機(jī)制
安全檢查不能“三天打魚(yú),兩天曬網(wǎng)”,不能搞形式主義,不能搞花架子,上級(jí)來(lái)檢查了就緊一陣子,管理人員部門(mén)走了就松下來(lái),再也沒(méi)人管了,沒(méi)人問(wèn)了,這種做法的后果就是害人害己。安全檢查是一項(xiàng)長(zhǎng)期性的工作,切忌時(shí)緊時(shí)松。因此,要堅(jiān)持長(zhǎng)期,形成機(jī)制,持之以恒。
□堅(jiān)持定時(shí)定期
巡檢是一項(xiàng)鐵的制度,任何崗位任何設(shè)備都要定時(shí)定期進(jìn)行巡檢,對(duì)巡檢的時(shí)間安排,堅(jiān)決要按規(guī)章制度去執(zhí)行。如果不定時(shí)定期,任意所為,勢(shì)必造成有些隱患不能及時(shí)發(fā)現(xiàn),貽誤治理時(shí)機(jī),必將釀成后患。
□堅(jiān)持交叉對(duì)接
巡更點(diǎn)要縱橫交叉對(duì)接,以防漏檢。相鄰崗位人員巡檢時(shí),向左右前后相鄰崗位檢查的點(diǎn),各延伸一個(gè)巡更點(diǎn),實(shí)施交叉點(diǎn)延伸對(duì)接,實(shí)現(xiàn)縱橫全面巡檢。巡檢是很?chē)?yán)肅的事情,就是為了發(fā)現(xiàn)事故隱患,杜絕事故的發(fā)生,這需要崗位對(duì)崗位、人對(duì)人的交接,因此需由本崗位的人巡檢,絕不能讓另一崗位的人巡檢,代替巡檢要不得。
□堅(jiān)持全員負(fù)責(zé)
巡檢是企業(yè)的生命線(xiàn),不能放任自流,置之不理,需要人人去做好,人人去負(fù)責(zé),建立全員負(fù)責(zé)的機(jī)制。作為石油石化企業(yè)的一名員工,不能認(rèn)為巡檢事不關(guān)己,高高掛起。對(duì)發(fā)現(xiàn)的事故隱患不能采取置之不理的態(tài)度。而要人人關(guān)心,人人負(fù)責(zé),各盡其職,方能守住企業(yè)的生命線(xiàn)。
總之,只要人人按照巡檢制度去執(zhí)行,形成全員負(fù)責(zé)的氛圍,人人各負(fù)其責(zé),各盡其職,我們的企業(yè)就會(huì)及時(shí)解決隱患,杜絕事故,安全管理工作就會(huì)不斷的邁上新臺(tái)階,創(chuàng)出新水平。
如需要了解電子巡更、巡更棒、巡更系統(tǒng)、巡更、巡檢的可繼續(xù)關(guān)注慧友安的動(dòng)態(tài),我們會(huì)隨時(shí)更新,及時(shí)上傳客戶(hù)的使用反饋體驗(yàn),無(wú)論是簡(jiǎn)單的修改,還是復(fù)雜的功能定制,我們都可以快速地為您提供合適的解決方案。我們堅(jiān)持:“您提要求,我們來(lái)做”為服務(wù)宗旨。我們已為100多家公司進(jìn)行OEM、ODM研發(fā)生產(chǎn)。